خاتمة بحث عن التنمية البشرية

استكمال بحث عن التنمية البشرية، يقدم لك موقع تريندات هذا الموضوع الذي جعلنا ندرك أنه يعتبر من أهم التطورات الحديثة التي صدق عليها الإنسان، وهي النهوض بشيء ما، إلى مستوى أعلى. لرفع مما كان فيه.

تعريف التنمية البشرية

• إنه العمل المخطط لدمج عدد من المفاهيم والأساسيات التي تمت دراستها مسبقًا.
• يعمل على تأهيل الأفراد لعملهم والعديد من المهام المختلفة التي تتوافق مع التطور الحالي.
• يقدم العديد من الخيارات مثل نشر المعرفة والعيش حياة أكثر صحة وتزويد الأفراد بما يحتاجون إليه للوصول إلى مستوى أعلى
• تهدف التنمية البشرية إلى توفير المزيد من الفرص لمساعدة الأفراد من خلال تحسين المهارات وتنمية المهارات البشرية.

قد تتعلم أيضًا: ما هي مكونات التنمية البشرية؟

كيف نشأت التنمية البشرية؟

كان أول ظهور للتطور البشري في أمريكا وتأثر بأسلوب الفرد في المجتمع ليمر بعدة مراحل وهي:

المرحلة الأولى: وهي المرحلة الكلاسيكية وبعد الحرب العالمية الثانية

• إنه الوقت الذي ارتبطت فيه التنمية البشرية بمختلف مفاهيم التنمية الاقتصادية.
• اهتم الكثير من العلماء والمفكرين بزيادة الإنتاج الوطني بشكل عام من خلال الدراسات الاقتصادية.
• تم إنشاؤه بهدف تحسين مستوى المعيشة والدخل لكل فرد ليتمكن من تحقيق الاستقلال الاقتصادي.
• في هذا الوقت ظهرت النظرية الاقتصادية الكلاسيكية، التي افترضت أن الأشخاص الذين يساهمون في التنمية الاقتصادية هم السكان ورأس المال
• ازداد تأثير الطابع الاقتصادي على معنى التنمية في الخمسينيات والستينيات.
• لم يقتصر الاهتمام بالتنمية على زيادة الدخل القومي، بل نفذ بعض السياسات في أواخر الستينيات التي تدعم توليد الدخل وتحد من الفقر.

المرحلة الثانية: الفترة من السبعينيات إلى التسعينيات

• بدأ الأثر الاقتصادي للتنمية البشرية في الانخفاض خلال هذه الفترة، ليصبح العامل الرئيسي هو الأثر الاجتماعي.
• لقد حققت المجتمعات الغربية أيضًا تطورًا ملحوظًا في حياتها، لكنها لم تتمكن من تحقيق سعادة أفراد المجتمع.
• تعهدت الأمم المتحدة بتحليل مفهوم التنمية ودراسته بعناية مرة أخرى في عام 1970.
• وخلصت الأمم المتحدة إلى أن هدفها توفير كافة وسائل الترفيه بما يعود بالفائدة على جميع أفراد المجتمع.
• ينصب تركيز الأمم المتحدة على عنصرين، الأول هو تحقيق التنمية في أفضل وضع، والثاني تحقيق الترفيه لكل فرد وتحقيق العدالة بينهما.

ما هو هدف التنمية البشرية؟

نشأت التنمية البشرية لتحقيق الأهداف الرئيسية التي تساعد على تطوير المستوى من أجل وضع أفضل:

• القدرة على توفير الوسائل التي تسهل حصول الأفراد على التعليم وتقليل انتشار الأمية بينهم.
• توفير فرص عمل جديدة تتناسب مع الظروف الريفية والحضرية.
• ساعد في تقليل البطالة وإضفاء الطابع الشخصي على غير العمال.
• يهدف إلى تطوير وتحسين معايير الرعاية الصحية للأفراد وخاصة الأطفال دون سن الخامسة.
• بناء مساكن مناسبة لذوي الدخل المحدود.
• الحد من انتشار الجوع الوبائي وتوفير الغذاء لأفراد المجتمع.
• مساعدة أفراد المجتمع على تحسين دخلهم
• توفير الحقوق الدولية التي يحتاجونها في السياسة والأعمال، مثل حرية التعبير.

مؤشر التنمية البشرية

• تبنت الأمم المتحدة برنامجها الإنمائي لعام 1990، والذي تعتزم فيه الإشارة إلى ما يقيس وتيرة التنمية في العديد من البلدان وحوالي 180 دولة.
• يحسب المؤشر التطور بمعدل سنوي يعتمد على نقاط محددة لكل بلد ويتضمن ثلاثة أنواع من النقاط.
• إجمالي الدخل القومي للفرد يلخص قيم المنتجات المحلية مضافًا إليه الدخول المتنوعة مقسومًا على إجمالي السكان.
• متوسط ​​العمر المتوقع هو دراسة السنوات التي يعيشها الشخص، مع استمرار معدل الوفيات في تحديد الحالة الصحية لكل بلد.
• متوسط ​​التعليم يقاس التحصيل التعليمي لمن هم في الخامسة والعشرين من العمر من خلال متوسط ​​عدد سنوات الدراسة للأطفال دون سن الخامسة لتعلم أفضل الخيارات التعليمية.

ما الذي يعيق التنمية البشرية؟

لكن مع التقدم الذي حققته التنمية البشرية، هناك عقبات أمام تقدمها في كثير من البلدان، يمكن تلخيصها في عدة نقاط، وهي:

1- المشكلة السياسية

• إنه المصدر الرئيسي لجميع المشاكل المتعلقة بالتنمية البشرية.
• كن سببًا للحضارات الاقتصادية والتنوع في حروب كثيرة.

2- المشكلة الاقتصادية

• تنجم المشاكل الاقتصادية عن التدهور الاقتصادي، وهذه المشاكل تؤدي إلى تدهور اقتصادي.
• المشاكل الاقتصادية تؤدي إلى تدهور المستوى المتدني للأمم المتحدة.

3- المشكلة الصحية

• تؤدي المشكلة الصحية إلى مشاكل تؤثر سلبًا على حياة الفرد وهي نتيجة لتدهور الوضع الاقتصادي.
• تؤدي المشكلة الصحية إلى انتشار الأمراض وتدهور صحة الناس نتيجة سوء التغذية بسبب الفقر.

4- المشكلة التربوية

• بسبب عدم الاستقرار.
• نجاح التعليم في العديد من المجتمعات.

5- المشكلة الثقافية والاجتماعية

إنه نتيجة ظهور مجموعة من الأفراد تتسم بالتعصب ونقص التعليم والجهل.

اقرأ أيضًا هنا: ما هي التنمية البشرية وتطوير الذات؟

فائدة مؤشر التنمية البشرية

• يحدد المستوى الذي يعيش فيه الشخص في كل بلد.
• يركز المؤشر على مشاكل البلدان النامية أكثر من البلدان المتقدمة.
• وضع خطط لحل مشاكل الدول النامية وتحسين مستويات المعيشة.
• العمل على الحد من الفقر والحد من الفساد والاستثمار في العنصر البشري بالطريقة الأفضل والأمثل.

مستويات التنمية البشرية

وبحسب معلومات مؤشر التنمية البشرية، فقد تم تقسيم المستويات لكل دولة وكانت كالتالي:

• المرحلة الأولى هي المرحلة المتقدمة، والتي يتم فيها تحقيق أعلى تقدم في التنمية البشرية.
• المستوى الثاني هو المستوى الأعلى.
• المستوى الثالث هو المستوى المتوسط ​​أيضًا.
• المستوى الرابع هو المستوى المنخفض.
• المستوى الخامس هو المستوى غير المتاح ولا يوجد فيه تطور.

بحث مكتمل في التنمية البشرية

• نأمل أن نكون قد أوضحنا بعض مفاهيم التنمية البشرية وأن تمكن الأفراد من تحسين مستويات دخلهم.
• تنمية هي خطة لفحص حالة الفرد ومهاراته الاجتماعية والمشاكل الاقتصادية التي يمر بها.
• يجب أن نكون قد عرفنا فائدة تطوير مؤشر يدرس الظروف الاقتصادية والاجتماعية ومعدلات التنمية لكل بلد.
• نود أن نوضح أن مؤشر التنمية البشرية تم إنشاؤه من قبل منظمة الأمم المتحدة لدراسة المستوى الاقتصادي للدول، وخاصة الدول النامية.
• أظهر مؤشر التنمية أيضًا أن التنمية لها مستويات متعددة اعتمادًا على حجم تقدم التنمية البشرية في كل بلد.
• نريد أن نوضح أن التنمية البشرية لم تنشأ حتى لتحقيق تطورها، لكنها مرت بعدة مراحل لتحقيق كل هذا.
• لقد مرت التنمية البشرية بالعديد من العقبات مثل المشكلات الاقتصادية والمشكلات السياسية والمشكلات الصحية.
• كما نقول في النهاية إن التنمية البشرية تأثرت بقضايا متعددة منها الثقافة والاجتماعية والتربوية.
• نأمل في هذا الاستكشاف أن نكون قد حددنا العناصر الرئيسية التي تدور حولها التنمية البشرية فيما يتعلق بالعقبات والتقدم في التنمية البشرية.
• تم تصميم هذا البحث لمناقشة المراحل التنموية الرئيسية التي مرت بها التنمية البشرية والعقبات التي واجهتها خلال هذه المراحل.
• كما تتلخص خاتمة بحث التنمية البشرية في توضيح تعريف التنمية البشرية والأشياء الرئيسية التي يمكن أن تمر بها خلال مراحل تطورها.

يمكنك أيضًا مشاهدة: أنواع التطوير وأشكالها

في ختام بحث التنمية البشرية أوضحنا المحاور الرئيسية التي تتحدث عنها التنمية البشرية ومراحلها والعقبات التي مرت بها.