كيف أعرف أنني مسجّل في نظام التقاعد السعودي 1444 إجراء تم تنفيذه إلكترونياً من قبل المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عبر خدمة التحقق السريع، مما يؤكد حالة مشاركة المستفسر في نظام التقاعد، لذا مقالي موقع الويب يوضح في السطور التالية خطوات معرفة أن المشترك مسجل في نظام التقاعد السعودي بالتفصيل.
جدول المحتويات
نظام التقاعد السعودي 1444
يشير نظام التقاعد السعودي 1444 إلى مجموعة من القوانين والأنظمة التي تحدد الفترة الزمنية التي يتوقف فيها المواطنون السعوديون، سواء كانوا موظفين أو عسكريين، عن عملهم نهائياً، إما بسبب تقدمهم في السن بعد بلوغهم سن التقاعد (60 سنة) أو بسبب فرض حد للسن، طلب التقاعد المبكر وفقًا للشروط المعمول بها في السعودية، والتي على أساسها يتقاضى صاحب المعاش معاشًا محسوبًا على أساس مدة الخدمة الفعلية التي قضاها في الخدمة المدنية أو العسكرية، باستثناء فترة الغياب غير المسبوق، بالإضافة إلى الإجازة غير مدفوعة الأجر.
انظر أيضا هل التقاعد 25 سنة وراتب كامل في النظام الجديد
كيف اعرف انني مسجل في نظام التقاعد
يمكن للمواطن معرفة ما إذا كان مسجلاً في نظام التقاعد في السعودية من خلال المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية باتباع الخطوات التالية[1]
- الإيداع المباشر للمؤسسة العامة للتأمين.من خلال الموقع الرسمي“.
- قم بالتسجيل في مؤسسة التأمين العامة بإدخال المعلومات التالية
- رقم الهوية.
- كلمة المرور.
- انقر فوق إدخال.
- انقر فوق رمز الخدمات العامة.
- حدد “فحص سريع” أسفل الصفحة الرئيسية.
- اختيار حالة العمل.
- يتم عرض صفحة مع الخدمة.
- انقر فوق بدء الخدمة.
- أدخل رقم الهوية الوطنية.
- انقر فوق ‘إرسال.
- ثم تظهر حالة مقدم الطلب.
رابط طلب التسجيل في نظام التقاعد gosi.gov.sa
نرفق أدناه رابط طلب التسجيل في نظام التقاعد وهو رابط المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية gosi.gov.saإذا كان بالإمكان الاستعلام عن الوضع الوظيفي للمشترك لدى الهيئة العامة للتأمينات الاجتماعية والتحقق من حالة مشاركته في نظام التقاعد (مدني أو عسكري) باتباع الخطوات المرفقة أعلاه.
هذا يقودنا إلى نهاية مقالنا كيف أعرف أنني مسجل في نظام التقاعد السعودي 1444 حيث أوضحنا نظام التقاعد في السعودية وأرفقنا أيضًا شرح طريقة ورابط للاستعلام عن التسجيل في السعودية نظام المعاشات ويمثله رابط المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
الأسئلة المتداولة
ما هو سن التقاعد القانوني في السعودية
يُحال العامل إلى التقاعد عند بلوغه سن الستين، ويمكن تمديده إلى 65 عامًا بقرار من مجلس الوزراء، فيما يلزم صدور مرسوم ملكي بمد الخدمة بعد 65 عامًا.