طريقة الاستعلام عن خطاب إلغاء بلاغ هروب

إن طريقة طلب خطاب استقالة لإخطار الإخلاء تهم العديد من مديري العمل الذين يتساءلون عن كيفية التخلي عن مسؤولياتهم للسلطات الرسمية عندما يتغيب الموظف عن العمل لفترة من الوقت.

بالإضافة إلى تقديم شكوى ثم سحبها للعودة أو التسوية مع الكفيل، تابعنا للحصول على تفاصيل حول كل هذا وأكثر في مقالتنا المتكررة.

كيفية الاستعلام عن رسالة لإلغاء تقرير هروب

• هناك أكثر من طريقة لطلب خطاب إلغاء إخطار هروب عامل مقيم عبر المنصة الإلكترونية.
  • تابعة لوزارة العمل في المملكة العربية السعودية، أو من خلال قسم الجوازات بإدارة تقارير الهروب.
• كيف يتصرف الكفيل في حال تغيب الموظف لعدة أيام أو ترك العمل وتقديم تقرير للجهات المختصة عن غياب هذا الوافد عن العمل.
  • ثم يعود العامل بعد أيام، فكيف يسحب الإخطار؟
• أما خطاب إنهاء إشعار الهروب، فهو عملية إبلاغ الجهات ذات العلاقة بتغيب هذا العامل عن العمل ولا يعرف سبب غيابه أو هروبه من العمل.
  • يعمل هذا الإخطار أيضًا على التنصل من المسؤولية تجاه السلطات.
• لكن الكثير من الناس لا يعرفون كيفية كتابة خطاب الإبطال وتقديمه إلى السلطات والهيئات المسؤولة.
  • من أجل قبول الإخطار، لن يكون الراعي مسؤولاً عن أي مشاكل يسببها الموظف.
• تم تضمين طريقة الاستعلام عن خطاب هروب العامل في القانون الجديد الذي أضافته المملكة العربية السعودية.
  • تنظيم عمل المهاجرين داخل المملكة.

اقرأ أيضًا: كيفية الاستعلام عن رقم حساب في البنك الأهلي

كتاب لإلغاء تسجيل رحلة العامل الأجنبي

• خطاب إلغاء تسجيل رحلة العامل الأجنبي مجاني لأن الكفيل لا يدفع أي رسوم مالية لإلغاء الخطاب.
• يجب أيضًا تقديم طلب إلغاء تقرير الهروب من قبل الضامن نفسه، لأنه صاحب العمل ويوجه الهارب
• أو هو الذي تولى رعاية هذا العامل الهارب أمام السلطات ومكتب العمل، بحيث تضمن له السلطات التزامه بالقانون.
• إذا كنت ترغب في تقديم خطاب إلغاء الإشعار، فأنت بحاجة إلى الذهاب إلى المديرية العامة للجوازات، حيث سيقوم أحد الموظفين بذلك.
• إنه موجود أيضًا من خلال إرشادك على المسار الصحيح لإلغاء إشعار هروب الموظف وغيابه عن العمل.

على سبيل المثال، استفسر عن خطاب إلغاء تسجيل رحلة عامل أجنبي

• للاستعلام عن خطاب إلغاء تسجيل هارب عامل أجنبي، تحتاج إلى الاتصال بإدارة تقارير الهروب لإلغاء تسجيل العامل الهارب من إدارة الجوازات.
  • التي قمت بإرسالها مسبقًا عبر النظام الأساسي عبر الإنترنت.
• يجب عليك ملء النموذج بالمعلومات المطلوبة لتقديم طلب الحذف بشكل صحيح، حيث سترسل الشركة هذا النموذج.
  • يؤدي هذا إلى إلغاء طلب الإبلاغ عن هروب الموظف.
• ينص هذا على أن العامل الأجنبي قد تغيب عن العمل لفترة طويلة تصل إلى أكثر من 15 يومًا، ولم يستفد صاحب العمل بأي شكل من الأشكال.
• يجب على الكفيل أن يتوجه إلى مكتب التوظيف، حيث يراجع النموذج الذي قدمه لإبلاغ الموارد البشرية عن العامل الهارب.
• يجب اتباع الإجراءات الواردة في الخطاب المقدم بخصوص الاستفادة من العمل من حضور العامل الأجنبي أو غيابه عن العمل وفترات الراحة.
• للاستعلام عن خطاب إلغاء تسجيل العامل الأجنبي كلاجئ، يجب عليك الاتصال بسلطة الجوازات.
• يتم تسليم الخطاب الذي أعده سابقًا إلى إدارة الاستقدام في مكتب العمل، حيث تم تقديم تقرير الموظف الذي ترك العمل.
• لا يستغرق كتاب إلغاء رحلة العامل سوى وقت قصير، أي يومين، حيث يعني أن العامل الأجنبي قد تصالح مع الضامن.
• عند قبول خطاب التنازل عن هروب العامل الأجنبي، سيتم تمديد إقامة العامل الأجنبي أو تغيير الضامن أو التوفيق معه.
  • وذلك وفقاً لأنظمة الحكومة السعودية المعمول بها في مثل هذه الحالات.

شروط إلغاء الكفالة أو نقلها بعد إلغاء هروب الموظف

• تم ذكر الكفالة في القانون السعودي القديم، ولكن الآن تم إلغاء بلاغ العامل الهارب.
• يتم الاتفاق أيضًا على مدة إقامة جديدة للموظف المنشور، أو يتم نقل الرعاية إلى راعي آخر (مؤسسة أخرى) أو الاحتفاظ بها ومقارنتها مع الراعي.
• تشمل شروط إلغاء الكفالة إثبات أن العامل الأجنبي كان غائبًا فعليًا عن العمل لفترة طويلة وأن صاحب العمل لم يستفد من غيابه.
• يجب ألا يتم تقديم الطلب قبل انقضاء 15 يومًا منذ فرار العامل الأجنبي وتوقفه عن العمل حتى يكون تقرير هروبه / هروبها صادقًا وذو مصداقية.
• يجب إعفاء العامل الأجنبي والتحقق من هروبه من العمل فعليًا وعن عمد وليس لسبب آخر منعه من العمل لعدة أيام.

قد تكون مهتمًا بما يلي: كيفية طلب دعم السعر الثابت برقم قياسي

ما هي طريقة طلب خطاب إلغاء إشعار إخلاء عامل؟

• يجب عليك تسجيل الدخول إلى منصة أبشر باستخدام متصفحك الشخصي.
• إذا اخترت الاستفسار الإلكتروني للاستعلام عن خطاب إلغاء تسجيل رحلة العامل الأجنبي.
• اختر من قائمة الاستفسارات من البيانات المعروضة على الشاشة أمامك لطلب موظف أجنبي.
• سيطلب منك الموقع بعض البيانات المتعلقة بالعامل الأجنبي المتغيب عن العمل مثل: ب- رقم الإقامة أو رقم الهوية أو المؤسسة التي يعمل بها أو رقم جواز السفر.
• بعد ذلك مباشرة، ستظهر لك الصفحة جميع المعلومات حول نتائج رسالة إلغاء إشعار الإخلاء للعامل الأجنبي الذي قدمته سابقًا.

لا تفوت: كيفية الاستعلام عن تقرير هروب برقم الإقامة

تنسيق خطاب لإلغاء تسجيل رحلة عامل أجنبي

• يجب صياغة خطاب الإنهاء بشكل صحيح بحيث يمكن قبوله ومراعاته من قبل السلطات المختصة.
• حيث يتعرف صاحب العمل على اسمه كاملاً ويكتبه فيه ويكتب تفاصيله على استمارة الخطاب وهويته الوطنية وجنسيته ورقم إقامته.
• كما يتم تعبئة النموذج ببيانات الموظف الذي ابتعد عن العمل وتغيب عن العمل لمدة تزيد عن أسبوعين.
• تنص هذه الرسالة على أن الكفيل يلغي إخطاره المقدم بشأن العامل الهارب وتسوية تجديد الإقامة أو نقل خدماته إلى صاحب عمل وكفيل آخر.
• في نهاية تعبئة النموذج، يوقع على اسم الكفيل الجديد وتوقيعه ورقم مكان العمل الذي سينتقل إليه العامل الأجنبي.

خطابات الاستقالة لتقارير الموظفين

• عند القيام بذلك، يتعهد الكفيل، باسمه وتحت رقم المنشأة التي يديرها، بعدم نقل الخدمات خلال الأشهر الثلاثة التالية لإلغاء الإعلان المقدم.
  • ضد عامل LN الذي يتهرب من العمل.
• يكتب صاحب العمل الاسم الكامل للعامل الذي تم رفع تقرير التحايل عليه وجنسيته ورقم إقامته.
• يتعهد صاحب العمل بعدم تغيير وضع تأشيرة العامل المقيم، وفي حالة مخالفة الشروط التي وعد بها في النموذج يتعرض لغرامة أو غرامة.
• في نهاية الاستمارة يجب عليه التوقيع على اسم الكفيل الجديد ورقم هويته وتفاصيل المنشأة.

أزمة التجنب والكفالة

• قد يتساءل البعض عما يعنيه عندما يؤكد الكفيل للسلطات الرسمية أن العامل لم يهرب فعليًا من مكان العمل.
• يقوم هذا النظام في القانون السعودي على حقيقة أن لكل مواطن سعودي الحق في ضمان الوافد من خارج الوطن للعمل في المملكة.
  • أو الانضمام إلى أحد المكاتب المتخصصة.
• لكن المشكلة في هذا الأمر أن المواطن سيكون مسؤولاً عن تهرب العامل الأجنبي المقيم في المملكة من العمل.
• لفترة طويلة، وقد ثبت ذلك بالفعل، فإن هذا يحمّل الكفيل المسؤولية القانونية عن رعايته للوافد أمام السلطات ومكتب التوظيف.

شاهد أيضاً: كيف أستفسر عن بطاقة الهيئة السعودية للتخصصات الصحية؟

في نهاية حديثنا مع منصة أبشر الإلكترونية، ستستمر في الاستفسار عن خطاب إلغاء تقرير هروب العامل أيضًا من سلطة الجوازات وقد ذكرنا في هذا المقال كيفية تقديمه وكيف يتم صياغته وكيف يتصرف ومتى الموظف غائب عن العمل، أتمنى أن تكون بخير.