لماذا منعت السعودية العمل تحت الشمس اتخذت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية هذا القرار من منطلق حرصها على صحة وسلامة العاملين في القطاع الخاص، وجهودها المستمرة لتوفير بيئة عمل آمنة وصحية للعاملين.
جدول المحتويات
تفاصيل عن 2024 العمل بموجب قرار حظر الشمس في السعودية
يأتي قرار حظر العمل تحت أشعة الشمس في السعودية في ضوء التزام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بسلامة وصحة العاملين في القطاع الخاص وسعيها المستمر لبيئة عمل صحية وآمنة. خلق العمال أثناء العمل لإنقاذهم من كل ما يمكن أن يسبب مخاطر صحية. وتماشياً مع متطلبات حماية العمال، أكدت الوزارة أيضاً على ضرورة الالتزام بقرار أصحاب العمل مع تنظيم وأخذ ساعات العمل بعين الاعتبار. نص القرار لتلافي الإصابات والأمراض المهنية قدر الإمكان.
لماذا حظرت السعودية العمل تحت الشمس
يعود السبب المنطقي وراء فرض وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية لهذا القرار إلى جهودها وجهود الحكومة السعودية في الحفاظ على سلامة وصحة العاملين في القطاع الخاص والعمل على خلق بيئة عمل آمنة وصحية للعمال. تجنب العديد من المخاطر الصحية التي يمكن أن تنتج عن العمل في ضوء الشمس القوي.[1]
القرارات الجديدة في السعودية
متى سيبدأ تنفيذ 2024 العمل في ظل قرار حظر الشمس في السعودية
يبدأ القرار الوزاري رقم (3337) 15/7/1435 هـ الصادر عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالسعودية بحظر العمل تحت أشعة الشمس لجميع مؤسسات القطاع الخاص اعتبارًا من يوم الأربعاء 16 ذي القعدة 1444 هـ. الموافق 15 يونيو 2024 م.
التواصل مع وزارة الموارد البشرية
تقدم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية قنوات اتصال متنوعة منها
- اتصل على الرقم الموحد للوزارة 19911.
- تنزيل تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لأجهزة الأندرويدمن خلال الموقع الرسمي“.
- تنزيل تطبيق وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لأجهزة iPhoneمن خلال الموقع الرسمي“.
- قم بزيارة الموقع الإلكتروني لدائرة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةمن خلال الموقع الرسمي“.
بنهاية هذا المقال سنعرف سبب منع السعودية للعاملين في القطاع الخاص من العمل تحت أشعة الشمس وسنعرف متى نبدأ في تنفيذ هذا القرار.
- ^ twitter.com، وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية 06/13/2024